超市员工未经许可离职，老板未支付工资该如何

员工未经许可离职，老板也需支付工资。依据《劳动法》，老板不支付工资违法，劳动者有权追讨。若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，损害其合法权益，且老板可能面临法律制裁。
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老板未支付工资，处理如下：1.申请支付令，需准备相关证据材料向法院提出；2.投诉劳动行政部门，说明情况并提供证据；3.申请劳动仲裁，提交仲裁申请书及证据，参与仲裁程序；4.提起诉讼，对仲裁结果不满，向法院起诉，通过法律途径维权。
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对于老板未支付工资，常见处理方式有：申请支付令、向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时应考虑效率与效果，如希望快速解决可选支付令，若需官方介入则投诉，要求法律裁决则仲裁或诉讼。